Procuradoria faz audiência para pedir suspensão de demissões pela Embraer
Sindicato dos metalúrgicos aceitou a proposta.Nova audiência será realizada pelo TRT na quinta-feira (5).
A Procuradoria Regional do Trabalho da 15ª Região propôs a suspensão das demissões feitas pela Embraer no último mês e a reintegração imediata de mais de 4 mil funcionários dispensados em fevereiro. A proposta foi feita nesta segunda-feira (2) em audiência com representantes do Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos e da empresa na sede da procuradoria em São José dos Campos.
A Procuradoria Regional do Trabalho da 15ª Região propôs a suspensão das demissões feitas pela Embraer no último mês e a reintegração imediata de mais de 4 mil funcionários dispensados em fevereiro. A proposta foi feita nesta segunda-feira (2) em audiência com representantes do Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos e da empresa na sede da procuradoria em São José dos Campos.
O procurador do Trabalho Roberto ribeiro, que comandou a reunião, propôs ainda a formação de uma mesa de negociação com membros do sindicato, da Embraer e com representantes do Ministério Público do Trabalho, com objetivo de amenizar os efeitos de uma possível demissão coletiva. O sindicato já respondeu que aceita a proposta.
A Embraer pediu prazo de vinte dias para entregar documentos que justifiquem as demissões e que a discussão fosse retomada em outra audiência de conciliação, marcada para a próxima quinta-feira (5) no Tribunal Regional do Trabalho (TRT) de Campinas.
O sindicato, de acordo com a assessoria de imprensa da Procuradoria Regional do Trabalho, diz que não foi notificado sobre as demissões e que só teve conhecimento das demissões quando elas aconteceram. Também de acordo com a assessoria, a Embraer diz que as demissões ocorreram por necessidade, dada a atual crise econômica mundial.
No fim de fevereiro, o presidente da Embraer, Frederico Curado, chegou a se reunir com o presidente Luiz Inácio Lula da Silva e disse a ele que o corte de 20% no quadro funcional da empresa era inevitável. Segundo ele, a redução das encomendas de aviões, da ordem de 30%, resultará numa perda de receita aproximadamente US$ 1 bilhão entre 2009 e 2012. Esse cenário, segundo Curado, exigiu que a empresa demitisse 4,2 mil funcionários no dia 19.
A Embraer pediu prazo de vinte dias para entregar documentos que justifiquem as demissões e que a discussão fosse retomada em outra audiência de conciliação, marcada para a próxima quinta-feira (5) no Tribunal Regional do Trabalho (TRT) de Campinas.
O sindicato, de acordo com a assessoria de imprensa da Procuradoria Regional do Trabalho, diz que não foi notificado sobre as demissões e que só teve conhecimento das demissões quando elas aconteceram. Também de acordo com a assessoria, a Embraer diz que as demissões ocorreram por necessidade, dada a atual crise econômica mundial.
No fim de fevereiro, o presidente da Embraer, Frederico Curado, chegou a se reunir com o presidente Luiz Inácio Lula da Silva e disse a ele que o corte de 20% no quadro funcional da empresa era inevitável. Segundo ele, a redução das encomendas de aviões, da ordem de 30%, resultará numa perda de receita aproximadamente US$ 1 bilhão entre 2009 e 2012. Esse cenário, segundo Curado, exigiu que a empresa demitisse 4,2 mil funcionários no dia 19.
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